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5 signaux qui montrent que vos équipes ont besoin d’une pause bien-être.

5 signes que vos équipes ont besoin d'une pause bien-être au travail : fatigue persistante, irritabilité, douleurs physiques, absentéisme et baisse de productivité sont autant de signaux à ne pas ignorer. Intégrer des solutions comme le massage en entreprise, les ateliers santé ou un programme QVT sur-mesure permet de prévenir les risques psychosociaux et d’améliorer la qualité de vie au travail.

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De salariée à intervenante en entreprise : mon parcours vers le bien-être au travail

Je partage ici mon parcours de reconversion professionnelle, après 20 ans en tant qu’assistante juridique. Aujourd’hui, je suis intervenante en bien-être en entreprise, spécialisée en naturopathie, réflexologie et massage. J’accompagne les structures professionnelles en proposant des massages assis et des ateliers de prévention santé (nutrition, gestion du stress), pour améliorer durablement la qualité de vie au travail (QVT). Je privilégie les secteurs sanitaire et social, tout en restant ouverte à toutes les entreprises soucieuses du bien-être de leurs collaborateurs.

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Easy Nutri : un atelier nutrition pour améliorer l’alimentation au travail (sans frustration)

Découvrez Easy Nutri, un atelier nutrition pensé pour les salarié·es, qui allie pédagogie, bienveillance et conseils concrets.
L’objectif : mieux comprendre ses besoins alimentaires, éviter les fringales, améliorer sa digestion et retrouver de l’énergie au quotidien. Une approche réaliste, sans régime ni culpabilité, pour allier performance et bien-être au travail.

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Entreprise de Tours : préparez dès maintenant votre journée QVCT pour le mois de juin. Voici les clés d'un événement réussi !

Préparez votre journée QVCT à Tours ! Découvrez les 5 piliers pour organiser un événement réussi en juin : sondage des équipes, activités variées (bien-être, développement), choix de prestataires expérimentés. Anticipez dès maintenant pour un impact maximal !

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« Commencez à être maintenant ce que vous serez dans l’avenir »

— William James